县林业局开展人事工作业务培训

3月18日，县林业局召开人事相关工作业务培训会议，推动基层林场业务人员适应人事工作新常态，凝聚人事工作新共识，为林业事业健康快速发展提供人才保障。  

此次培训采取以会代训的形式，由局人事股业务人员就事业单位人员岗位设置管理、专业技术职称申报、乡镇工作岗位补贴审批、公益性岗位申报管理流程及人事档案管理等业务进行授课。会议对如何做好人事工作提出了四点要求：一是要正确认识人事工作的重要性，做到认真负责，严谨工作，尽职尽责做好相关工作，维护好干部职工切身利益；二是要注重加强上下对接，准确把握政策、要求，学懂弄通，将培训所得运用到实际工作中；三是要坚持原则，做到公平公正、依纪依规，工作中不以个人好恶保留政策，不搞吃拿卡要；四是要合理安排好时间，分清轻重缓急，按时按质完成各项工作任务。  

通过此次培训，全体业务人员熟练掌握了人事工作相关业务，为做好新形势下人事工作，服务和推动林业事业取得新发展奠定了坚实基础。局人事股全体工作人员、全系统10个林场业务人员共15人参加了培训。（高雪燕 段融男）